Varför HRT?

Nya rekryteringsföretag växer upp som svampar i stort sett varje dag. Alla vill vara med och ta del av ”rekryteringskakan” och många försöker med mer eller mindre seriösa metoder att få till ett samarbete. Det som låter bra vid en presentation medför inte med automatik att resultatet blir bra. Väldigt många blir besvikna och måste börja om på nytt. HRT är inte ute efter ”one night stands” utan vill bygga långvariga och framgångsrika samarbeten med sina kunder.

HRT skiljer sig från andra

Innan ni bestämmer er för att anlita ett externt företag är det viktigt att ni funderar kring följande:

Har ni tiden och resurserna själva för att uppnå önskat resultat och kvalitet?
Kan ni själva fånga upp kandidater utanför ert nätverk dvs. säkerställa att ni hittar de bästa?
En felrekrytering blir oerhört kostsam.
Om ni väljer en extern partner, tag noggrant reda på vad ni betalar för.
Er partner ska marknadsföra er. Har de rätt kunskap och erfarenhet – Employer branding?
Det är VIKTIGT att ni känner förtroende när ni väljer rekryteringspartner.
Vi på HRT kan tillgodose era behov och önskemål!

HRT ger er trygghet

Vi erbjuder:
- Prisgaranti, vilket sparar pengar
- Längre erfarenhet än flertalet i branschen, ger er trygghet, kunskap och kvalitet
- Vårt stora engagemang för mångfald och jämställdhet ger ökad trivsel, engagemang och
produktivitet hos våra kunder
- Stort personligt ansvar och engagemang, nära och kontinuerlig kontakt vilket skapar förtroende och ett gott långvarigt samarbete
- Vi samarbetar med få företag i samma bransch vilket ger oss möjlighet att attrahera de bästa kandidaterna även hos våra kunders konkurrenter

Eitech har anlitat HR Tailor vid flera rekryteringar genom åren och vi är mycket nöjda med slutresultatet. HR Tailor är lyhörda, noggranna och enkla att ha att göra med och de har ett starkt nätverk i branschen.
Magnus Falkman, VD, Eitech Electro AB